為進一步推進黨風廉潔建設，提高黨員干部廉潔自律意識，按照樂山市國資委黨委和川投集團黨委要求，3月12日，川投峨鐵公司黨委召開了由公司領導班子成員、全體中層干部、中層助理共計72人參加的黨風廉潔建設集體談話，川投峨鐵公司黨委書記唐華應代表公司黨委向與會同志提出從嚴推動責任落實、從嚴抓好班子建設、從嚴推進作風建設、從嚴踐行廉潔表率四點要求。
唐華應強調：各級黨組織要把加強黨風廉潔建設工作抓好抓實，一是要從嚴推動責任落實。要切實把黨風廉潔建設當做分內之事、應盡之責，進一步健全制度、細化責任、以上率下。黨組織負責人作為第一責任人，要把全面從嚴治黨放在心上，以深化落實兩個責任“七步工作法”為抓手，推動責任落實到位，壓力傳導到位。要知責明責找準定位，履職盡責主動作為，問責追責敢于碰硬，切實增強責任意識和擔當意識，敢抓敢管，不遮丑護短、不遷就姑息，真正讓問責成為常態、形成震懾。二是要從嚴抓好班子建設。要堅持全面從嚴治黨、依規治黨，堅持不懈加強領導班子建設。要把抓班子帶隊伍這一政治責任擔當好，對黨負責，對人民負責，對企業政治生態負責，對黨員職工健康成長負責。要自覺加強學習、勇于實踐，帶頭增強“八種本領”，把各項工作放到企業改革發展和上級黨委決策部署的“一盤棋”中去謀劃和思考，推動公司年度目標和思想文化建設的全面發展。三是要從嚴推進作風建設。始終把加強作風建設作為一項嚴肅的政治任務抓緊抓好，抓出實效，開展“提振作風年”活動,推動中央八項規定及其實施細則、省委省政府、市委市政府十項規定的落地生根。要堅持嚴字當頭。從自身嚴起，從自身做起，自覺做加強作風建設的表率和標桿。同時要充分發揮牽頭抓總作用，身體力行，以上率下，形成“頭雁效應”。要堅持問題導向。要切實提高政治敏銳性和警覺性，聚焦習近平總書記在重要批示中指出的形式主義、官僚主義具體表現，特別是表態多調門高、行動少落實差等突出問題，以此為突破口和切入點，緊抓不放，一抓到底。四是要從嚴踐行廉潔表率。強化自我修養、自我約束、自我塑造，在廉潔自律上作出表率，帶頭模范遵守各項黨紀黨規，對黨的事業負責，對家人負責，做忠誠、干凈、擔當的好黨員、好干部。要嚴守紀律“紅線”，敬畏法紀，正確看待權力，決不搞變通、越位，時刻謹記黨紀法規的“高壓線”，準確把握公與私的“警戒線”。要常懷感恩之心，珍惜黨和人民、組織的培養，珍惜來之不易的今天，樹立正確的人生觀、價值觀、地位觀、權力觀。要常思貪欲之害，常戒非分之想，始終在思想上多保持一份清醒，在行動上多恪守一份理智，永葆共產黨員清正廉潔本色。唐華應講到，習近平總書記3月10日在參加十三屆全國人大一次會議重慶代表團的審議時強調，要慎獨、慎初、慎微、慎欲，要克制自己的私欲，培育和強化自我約束、自我控制的意志和能力，做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑，要管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，在私底下、無人時、細微處，更要如履薄冰，如臨深淵，始終不放縱、不越軌、不逾矩，增強拒腐防變的免疫力。
唐華應最后強調，各級領導干部要把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來，以這次集體談話為新起點，拿出抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，聚精會神抓黨建，全力以赴抓落實、強基礎，推動企業穩步向前發展，夯實公司持續盈利基礎，努力實現作風提振和全年各項目標，實現企業新的發展和新的突破。會上還通報了2017年度黨支部負責人黨建述職評議結果。
