按照集團黨委關于干部選拔任用工作的相關要求,3月27日,川投峨鐵公司在1011會議室召開2022年度干部選拔任用“一報告兩評議”測評會。會議由公司黨委副書記、工會主席陳瑾主持,公司在家領導、中層管理人員、中層助理和職工代表共計49人參加會議。
會上,陳瑾代表川投峨鐵公司黨委就2022年度干部選拔任用情況、責任落實、日常管理、人選審定等情況進行了報告,并介紹了“兩評議”評議對象、評議內容和填表要求。她在報告中指出:2022年公司黨委堅決把好選人用人關,在干部選拔任用中堅持黨管干部原則,堅持“德才兼備,以德為先”原則,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,嚴格按照公司制度開展選人用人工作。接下來公司黨委將會從加大學習培訓力度,提升干部能力;持續引進人才,調整人力結構;強化黨建引領,健全選用機制三個方面開展工作,不斷加強黨政融合型干部隊伍的建設,優化公司干部隊伍結構,建立一支高效、創新、實干,適應企業轉型發展需要的干部隊伍。
全體參評人員在認真審議報告的基礎上,結合年度選拔對象的日常工作表現,在公司紀檢人員現場監督下,本著高度負責、客觀公正的態度,對公司2022年度干部選拔任用工作進行了民主評議。